核心提示：11月11日香港亞視裁員時，華語電視圈的老大TVB曾對外表示將積極開源，不裁員，以求穩(wěn)定軍心，同時也有意營造歡喜臺慶的氣氛。時隔不過半個多月，昨天TVB進行了裁員大行動，總共裁掉212人，裁員人數(shù)超過了2003年非典期間。

　　11月11日香港亞視裁員時，華語電視圈的老大TVB曾對外表示將積極開源，不裁員，以求穩(wěn)定軍心，同時也有意營造歡喜臺慶的氣氛。時隔不過半個多月，昨天TVB進行了裁員大行動，總共裁掉212人，裁員人數(shù)超過了2003年非典期間。受到裁員的影響，昨天香港股票普遍上漲，而TVB股價則是下跌2.83%，市值也縮水到112.8億元。

　　盈利下大裁員惹爭議

　　TVB在香港約有2900名員工。據(jù)資料顯示，過去5年里TVB集團的盈利有所增長。2003年非典期間，盈利達4億元，2007年經(jīng)濟形勢好轉(zhuǎn)，盈利超過12億元，今年上半年亦有5億元的盈利。本月較早前，亞視兩度裁員、總裁員人數(shù)超過60人時，TVB曾表示，現(xiàn)階段肯定沒有裁員計劃，并極有可能會“開源”。但事隔半個多月，TVB高層陸續(xù)對外放風將裁員。昨天早上裁員行動正式展開，有212名員工陸續(xù)收到人事部下發(fā)的“大信封”(辭退信)。中午12點，TVB總經(jīng)理陳志云在將軍澳電視城接受香港媒體采訪，解釋為何在盈利情況下進行大裁員。他說，裁員是一件不開心的事情，之前已經(jīng)嘗試過很多的方法，但是并沒有遏制住財政下滑趨勢，所以本著為股東負責任的態(tài)度，只好進行裁員。他表示這次是一次前景性預測的裁員，要是現(xiàn)在不裁員，可能未來波及人數(shù)更多。據(jù)陳志云透露，此次被裁員工在TVB的工作年限從2個月到30年不等，大多是基層員工，與2003年非典時期裁員主要針對中高層有所不同。隨后TVB外事部副總監(jiān)曾醒明表示，這次裁員是一次性行動，短期內(nèi)亦未有再裁員和減薪計劃，而員工的工資和獎金的調(diào)整，董事會稍后會有決定。

　　針對此次裁員行動，TVB工會代表就在將軍澳電視城進行大抗議。代表指出公司在有盈利的狀況下裁員，不負企業(yè)責任，沒有人情味，對社會做出了錯誤的示范。還有人制作了“裁員凍薪賀臺慶”的橫幅，嘲諷TVB在臺慶后“開刀”。工會代表表示希望公司收回裁員決定，代表也向TVB行政主席邵逸夫遞交了意見書。

　　制作部裁員最多擔心劇集質(zhì)量下降

　　這次TVB裁員人數(shù)最多的是制作資源部的員工，具體人數(shù)昨天陳志云不愿意透露，只是承認裁員幅度相對于其他部門大很多，不過他強調(diào)TVB明年的制作量不會減少。如此一來，外界都擔心TVB制作水平會下降。昨天記者采訪了TVB一位不愿具名的資深編劇，他明確表示非常擔心TVB劇集會陷入死胡同，由于精簡人手，不可能解決目前劇集創(chuàng)意匱乏的問題，因為編劇們要保住“飯碗”，大多只會一味沿襲“親情＋笑料＋催淚彈”的成功方程式，哪怕寫出一些橋段老土、低智的肥皂劇，只要登上每周收視排行榜就可以了。其實TVB全盛期是創(chuàng)作人在管理的，那時電視行業(yè)朝氣蓬勃，拍什么都有大量觀眾收看，所以有很多富實驗性的劇集，造就了不少成功的電影人，包括香港電影新浪潮導演的主力軍大多出身TVB。如今TVB創(chuàng)作部門收縮了，以前是制作、創(chuàng)意雙總監(jiān)制，互相制衡，現(xiàn)在創(chuàng)意部在內(nèi)部架構(gòu)中降了格，歸制作部門管轄，再加上制作資源部還大裁員，未來TVB劇集制作水平讓人擔憂。

　　TVB藝人內(nèi)地淘金也艱難

　　這次TVB大裁員沒有涉及藝人和主持人，但要續(xù)約的藝人不可能再“漫天開價”，甚至可能要減薪。許多藝人在接受媒體采訪時透露未來可能將把重心放到內(nèi)地。記者昨日采訪了幾位內(nèi)地制片人，他們告訴記者，其實TVB的藝人很難在內(nèi)地賺錢。蔡少芬、宣萱、羅嘉良等中生代演員在內(nèi)地還有些影響力，但新生代的黃宗澤、林峰、楊怡等在內(nèi)地沒有太高的知名度，雖然他們的價格不算高，一集只有兩三萬元，但內(nèi)地制作公司還要為他們專門找人配音，增加了工作量。至于TVB藝人另外一個生錢法寶———唱商演或代言廣告，昨天香港資深經(jīng)紀人告訴記者，由于金融危機影響，現(xiàn)在內(nèi)地商演比去年減少了一半，而各廣告商對于找代言人也不再這么熱衷，能省則省。早報記者 駱俊澎