亚洲欧美国产精品一区二区,亚洲中文字幕日韩,亚洲国产亚综合在线区
本頁位置: 首頁新聞中心體育新聞
    管維佳:因傷退賽非艾弗森作風 答案不自私卻驕傲
2009年04月05日 10:24 來源:體壇網 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

  摘 要: 其實又何止是艾弗森,球星拒絕打替補,這不是太正常了嘛。多少人認為麥格雷迪應該打替補?就連阿泰斯特都為自己打替補大發(fā)雷霆呢。

  艾弗森的賽季結束了,這并不是一個不能接受的結局,畢竟他這個賽季經歷了太多的波折和失落,早點結束早點解脫。

  但結束的原因竟然背傷?那個曾經帶著十幾處傷痛,依然在場上左沖右突、屢次摔倒屢次爬起的斗士,竟然因為并不那么嚴重的背傷選擇了放棄?聽起來,這就好像一個戰(zhàn)斗英雄,最后當了逃兵。

  這不是答案的風格,這也不是艾弗森單方面的決定。活塞管理層和教練組已經發(fā)現(xiàn),艾弗森,無論是打主力還是替補,都已經成為球隊化學反應中糟糕的一環(huán)。而艾弗森本人,按照他的性格,本來應該選擇堅持,但球隊讓他打替補,讓他給只有短短兩年球齡的斯塔基打替補,他根本無法接受。

  艾弗森之前說,如果一直讓他打替補,那他寧可退役。因此很多媒體都說他自私,但在我看來,艾弗森這并不是自私,而是驕傲。這樣的話從艾弗森嘴里說出來,實在是再正常不過。讓艾弗森打替補,這是開玩笑么?自從1996年進入這個聯(lián)盟以來,艾弗森一共只打過四場替補。1996年的選秀大會之前,有記者問當時21歲的艾弗森,“在NBA球隊里,你可能要從替補打起,對此怎么看?”艾弗森的答案是:“整個NBA,你能找出5個人比我強么?”

  其實又何止是艾弗森,球星拒絕打替補,這不是太正常了嘛。多少人認為麥格雷迪應該打替補?就連阿泰斯特都為自己打替補大發(fā)雷霆呢。吉諾比利是巨星打替補的標桿,但當初波波維奇找他談這個問題,讓他出任第六人時,也曾惴惴不安。更何況是偉大的答案。

  艾弗森不是不想改變,也不是不愿意改變。全明星周末,當艾弗森以平頭扮相現(xiàn)身,所有人的第一反應是愣住,第二反應是盡可能快地拿起手機相機攝影機。12年來的第一次,艾弗森剪掉長發(fā),他的頭上不再有地溝、不再有小辮。

  你或許會認為,艾弗森剪掉長發(fā)變成平頭,和我們周末去趟理發(fā)店“精神精神”沒什么區(qū)別,但這件事在美國各個黑人社區(qū)中,卻引起了巨大的反響。有些人說艾弗森這是削發(fā)明志,所謂“他已剪斷他的發(fā)剪斷了牽掛”;也有人說,這是艾弗森在向NBA的主流社會妥協(xié),畢竟AI的個性,在最近幾年已經幾乎被磨平了。

  其實,艾弗森只是為了改變而改變而已,他希望用形象的變化帶動其他的變化。正所謂窮則思變,艾弗森,NBA最具英雄色彩的超級巨星,21世紀以來最具煽動性的黑人偶像,希望自己能以更平凡的形象,更好地融入球隊,讓自己看起來不那么標新立異。他選擇全明星周末這個時候作為改變的時機,也是看中了周末關注度最高——他想讓所有人都知道,現(xiàn)在的答案,可以很平民。

  他可以接受自己不再是球隊的老大,他可以接受上場時間的減少。他是個斗士,但并不是不能接受失敗,當年在總決賽中負于湖人,賽后他仍會對費城球迷微笑致意。最讓他難以忍受的,是“拿著不錯的薪水混日子,看著隊友打球自己卻上不了場”。正是因為對此極大的厭惡,艾弗森戰(zhàn)勝了無數(shù)傷病,他不喜歡訓練,卻那么熱愛比賽,他不能接受自己坐在場下當觀眾,受不了穿上西裝看別人表揚,也受不了作替補。

  活塞的很多球員都私下表示,他們不愿意和艾弗森一起打球。他們不是不喜歡艾弗森,在場下他們都是好朋友,漢密爾頓還和艾弗森分享著同一位經紀人。但他們不能接受艾弗森在場上打球的方式——把球拿在手里,為自己尋找出手或者致命一傳的機會;而過去的活塞球員都習慣大量的傳球和無球跑動,不斷的空切和突分。

  在球隊和艾弗森之間,喬·杜馬斯自然選擇了前者,哪怕他會因此失去一些球迷。但對答案來說,這個賽季已經結束了,下賽季,在其他地方,再重新開始。

  體壇網記者管維佳

【編輯:張中江
    ----- 體育新聞精選 -----

商訊 >>
直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
${視頻圖片2010}
本網站所刊載信息,不代表中新社和中新網觀點。 刊用本網站稿件,務經書面授權。
未經授權禁止轉載、摘編、復制及建立鏡像,違者將依法追究法律責任。
[網上傳播視聽節(jié)目許可證(0106168)] [京ICP證040655號] [京公網安備:110102003042-1] [京ICP備05004340號-1] 總機:86-10-87826688

Copyright ©1999-2024 chinanews.com. All Rights Reserved