中新網(wǎng)6月3日電 記者日前從浙江工業(yè)大學(xué)獲悉，今后該校的畢業(yè)生就業(yè)時(shí)，在向用人單位提供《就業(yè)推薦書》的同時(shí)，還將提供《誠(chéng)信檔案》。

　　據(jù)法制日?qǐng)?bào)報(bào)道，隨著就業(yè)形勢(shì)日趨嚴(yán)峻，目前，有的高校畢業(yè)生為了取得一個(gè)良好成績(jī)向社會(huì)推薦自己，竟在考試中作弊、篡改實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、偽造畢業(yè)推薦書。這些失信行為使得用人單位在招聘中往往無(wú)所適從。

　　該校建立的學(xué)生《誠(chéng)信檔案》，內(nèi)容包括“誠(chéng)信承諾書”、“個(gè)人家庭基本情況”、“誠(chéng)信記錄”等。

　　該校藥學(xué)院周老師介紹，學(xué)生《誠(chéng)信檔案》將與《大學(xué)生綜合信息管理系統(tǒng)》結(jié)合起來(lái)，實(shí)現(xiàn)學(xué)生誠(chéng)信檔案的電子化管理。在制定有關(guān)政策時(shí)，對(duì)有不誠(chéng)信行為的學(xué)生當(dāng)年不給予校內(nèi)任何的獎(jiǎng)勵(lì)和資助。