中新社北京十月二十八日電(記者 陸春艷 張冬冬)“第五屆世界華人論壇”高端訪談于今天上午在此間舉行。十位海外華僑華人專家學者、企業(yè)家及國內(nèi)代表圍繞“海外華僑華人高端人才與建設創(chuàng)新型國家”的主題，從自身專業(yè)領域出發(fā)，多角度為中國建設創(chuàng)新型國家建言獻策。

　　此間觀察家表示，此次高端訪談的話題涉及面廣泛，既有宏觀層面的：全球化背景下的創(chuàng)新、國際合作與自主創(chuàng)新、創(chuàng)新型國家與人才隊伍建設等；又有微觀層面的：海外高科技創(chuàng)業(yè)人才的引入機制、高校創(chuàng)新人才培養(yǎng)體系建設、如何利用科技創(chuàng)新為解決三農(nóng)問題提供支持等。

　　美國朗訊公司貝爾實驗室半導體研究所所長、教授卓以和直言不諱地指出，美國科技創(chuàng)新與中國的區(qū)別在于，中國科學家更多是在辦公室指揮工人去操作，“而我認為做試驗應該自己親自動手，因為出乎意料的發(fā)現(xiàn)往往在不經(jīng)意間，而這種發(fā)現(xiàn)是最重要的。”

　　針對回國創(chuàng)業(yè)有沒有水土不服的問題，帶領科研團隊歸國且創(chuàng)造出不菲業(yè)績的美國康奈爾大學醫(yī)學院獨立研究員段燕文說，回國創(chuàng)業(yè)心態(tài)很重要，要找準定位。中國大環(huán)境越來越好，國家支持力度越來越大，為創(chuàng)新團隊提供了重要的支撐，創(chuàng)業(yè)團隊應該沉下來做出成績。

　　新西蘭皇家科學院首席科學家、國立梅西大學教授高益槐作為農(nóng)業(yè)領域的專家，對中國農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新格外關注。他說，在中國這樣一個傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)國家，農(nóng)業(yè)不單是“吃飯產(chǎn)業(yè)”，還是朝陽產(chǎn)業(yè)、綠色產(chǎn)業(yè)。解決農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化問題，不但能夠解決糧食問題，而且能夠解決農(nóng)民增收，產(chǎn)業(yè)發(fā)展。農(nóng)業(yè)創(chuàng)新應該抓住“科技、特色、合作”。

　　清華大學公共管理學院院長薛瀾在闡述中國建設創(chuàng)新型國家給海外華僑華人專家、學者提供了重要機遇時說，建設創(chuàng)新型國家使海外歸國人才的角色發(fā)生了轉變：從國際科技知識中介者到國際創(chuàng)新品牌的建設者、從高新技術創(chuàng)業(yè)者到民族產(chǎn)業(yè)轉型的嵌入管理者、從信息文化交流橋梁到理解信任的催化師。

　　美國中美汽車協(xié)會會長汪大總“在商言商”，他從自己所處的汽車業(yè)闡述自主創(chuàng)新對于企業(yè)發(fā)展的意義。他說，沒有創(chuàng)新，企業(yè)就沒有生命，就沒有未來。企業(yè)只有通過自主新產(chǎn)品、新技術的研發(fā)與應用，才能滿足日新月異的顧客需求，提高產(chǎn)品對于顧客的價值，增強企業(yè)及其產(chǎn)品的競爭能力和競爭優(yōu)勢。

　　加拿大能源公司董事長沈建躍著重分析了海外高科技人才的引入機制。他說，能夠稱之為高科技創(chuàng)新人才需具備幾個因素：可產(chǎn)業(yè)化高科技項目、可行的商業(yè)計劃、可承擔風險的創(chuàng)業(yè)團隊。人才的引進要與時俱進，人才的觀察與考量不能就人論人，一定要放在一個團隊、一個項目、一個平臺的綜合、動態(tài)過程中去認識和評價。

　　針對中國的“諾貝爾情結”， 英國利物浦大學副校長宋永華表示理解，他將之解釋為“中國發(fā)展對人才的呼喚”。他指出，中國對于教育的關注大于任何一個國家，但另一方面中國創(chuàng)新人才培養(yǎng)遇到了很多問題。為此，他強調(diào)中國需要創(chuàng)新人才培養(yǎng)的大學精神體系，需要寧靜孤寂、自由開放和勇于追求真理的校園文化�！坝�是創(chuàng)新，愈要精神，愈是求是，愈要開放”。

　　據(jù)悉，“第五屆世界華人論壇”由國僑辦與科技部、中國海外交流協(xié)會聯(lián)合舉辦，二百余位來自海內(nèi)外的經(jīng)濟科技界專家、學者和企業(yè)家與會。(完）