專家建議：大學生求職應(yīng)該靠自己

　　大學生畢業(yè)臨近，形形色色的招聘會已熱火朝天的開展起來。然而記者近日在采訪中卻發(fā)現(xiàn)，本是大學生成為主角的地方，父母們卻站在了最前線，幫助兒女在求職道路上“披荊斬棘”。專業(yè)人士表示，大學生找工作還需自己努力。家長太過于保護孩子，只能阻礙畢業(yè)生在職場中的成長。

　　在不少招聘會現(xiàn)場，記者都能發(fā)現(xiàn)大學生求職者身邊都有不少 “陪護”，有的是情侶，有的是父母。但在虹口某招聘會現(xiàn)場，記者遇到老張的時候，他正在認真地看招聘信息，一邊看，一邊記錄。老張告訴記者，他這是在幫自己的女兒找工作。女兒讀中專今年畢業(yè)，學的是英語專業(yè)，到現(xiàn)在也還沒找到工作，所以，有空的時候老張就會到處跑招聘會，幫女兒看看有什么適合的工作。他說他希望給女兒找一份穩(wěn)定點的工作，工作地點最好在市區(qū)，每個月工資至少2000元左右。

　　2008屆專科畢業(yè)生小林讀的是物流專業(yè)。在2008年6月畢業(yè)之前，她在K物流公司找到了一份出口操作的工作，但2個月后，父母覺得單位離家太遠，上班不方便，就讓她不要去了；2008年8月，她又找到了H物流公司客服的工作，這次的工作地點離家比較近，不到3個月，由于經(jīng)常加班，父母覺得小林太辛苦，收入也不如預(yù)期，于是又說服她辭職了；2008年12月，小林通過職介所找到了一份文秘的工作，遺憾的是，由于金融危機，公司在1月伊始就裁掉了還是試用期的她。之后整整3個月，她都一直沒有找到工作。

　　浦東職業(yè)指導室的專家表示，小張和小林的情況也反映了社會上很大一部分青年人、應(yīng)屆生的現(xiàn)狀，他們習慣了事事父母出頭，樣樣父母決定。大學生找工作還需自己努力。家長太過于保護孩子，只能阻礙畢業(yè)生在職場中的成長，大學生應(yīng)該根據(jù)自己的特長和愛好進行職業(yè)規(guī)劃，家長可提一些意見，但是不可包辦子女就業(yè)。

　　□晚報記者 沙情奕