中新網(wǎng)2月25日電 據(jù)國(guó)務(wù)院國(guó)資委網(wǎng)站消息，國(guó)資委主任李榮融近期在中央企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議上講話時(shí)表示，中國(guó)當(dāng)前仍處于腐敗的易發(fā)高發(fā)期，少數(shù)央企領(lǐng)導(dǎo)違紀(jì)違法問(wèn)題仍然存在，并出現(xiàn)了一些違法犯罪新特點(diǎn)。

　　李榮融表示，我們必須更加清醒地認(rèn)識(shí)反腐倡廉面臨的形勢(shì)，看到反腐敗斗爭(zhēng)的長(zhǎng)期性、復(fù)雜性和嚴(yán)峻性。由于多種因素，我國(guó)當(dāng)前仍處于腐敗的易發(fā)高發(fā)期，反腐倡廉的形勢(shì)依然嚴(yán)峻，中央企業(yè)的情況也不容樂(lè)觀。少數(shù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員以權(quán)謀私、貪污賄賂、違規(guī)決策等違紀(jì)違法問(wèn)題仍然存在，并出現(xiàn)了一些違法犯罪的新情況、新特點(diǎn)。主要表現(xiàn)在：一是失職瀆職案件呈上升趨勢(shì)。二是違紀(jì)違法手段多樣。三是貪污賄賂案件數(shù)額巨大。四是商業(yè)賄賂案件仍時(shí)有發(fā)生。

　　李榮融說(shuō)，深刻分析發(fā)生腐敗問(wèn)題的原因，主要是少數(shù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員放松個(gè)人世界觀改造、放松道德修養(yǎng)，人生觀、價(jià)值觀發(fā)生扭曲等主觀因素；企業(yè)權(quán)力制衡的機(jī)制還不夠健全，規(guī)范的法人治理結(jié)構(gòu)還沒(méi)有普遍建立，很多企業(yè)還是“一把手”體制；對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員包括下屬企業(yè)負(fù)責(zé)人的監(jiān)督還不到位，有效監(jiān)督的制度、方法、措施和途徑還需要進(jìn)一步探索；監(jiān)督的靈敏性、有效性還有待提高；反腐倡廉的教育還不夠深入扎實(shí)，一些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員對(duì)反腐倡廉工作的重視程度還不夠，執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制還有差距。對(duì)此,我們要采取積極有效的措施,認(rèn)真改進(jìn)工作。在當(dāng)前嚴(yán)峻、復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下，中央企業(yè)必須進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感，著力通過(guò)思想教育、制度建設(shè)、查辦案件強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察工作，特別是要加強(qiáng)工作中的薄弱環(huán)節(jié)，促進(jìn)反腐倡廉建設(shè)不斷深入。